發(fā)布時(shí)間:2019-12-12所屬分類(lèi):管理論文瀏覽:1次
摘 要: 摘 要:精神文明建設(shè)對(duì)電力企業(yè)實(shí)現(xiàn)健康長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展具有至關(guān)重要的作用,而黨建工作是開(kāi)展精神文明建設(shè)的關(guān)鍵途徑;诖耍疚木碗娏ζ髽I(yè)黨建工作在精神文明建設(shè)中的地位及作用進(jìn)行研究,首先就電力企業(yè)黨建工作在精神文明建設(shè)中的核心地位和靈魂地位進(jìn)行分析
摘 要:精神文明建設(shè)對(duì)電力企業(yè)實(shí)現(xiàn)健康長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展具有至關(guān)重要的作用,而黨建工作是開(kāi)展精神文明建設(shè)的關(guān)鍵途徑;诖耍疚木碗娏ζ髽I(yè)黨建工作在精神文明建設(shè)中的地位及作用進(jìn)行研究,首先就電力企業(yè)黨建工作在精神文明建設(shè)中的核心地位和靈魂地位進(jìn)行分析,然后闡述黨建工作在精神文明建設(shè)中的監(jiān)督作用、協(xié)調(diào)作用、凝聚作用和服務(wù)作用,同時(shí)提出一些切實(shí)可行的建設(shè)策略。
關(guān)鍵詞:電力企業(yè);黨建工作;精神文明建設(shè)
1 引言
隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)水平的不斷提升,電力行業(yè)獲得極大的發(fā)展,同時(shí)也面臨全新的挑戰(zhàn)。在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的市場(chǎng)環(huán)境中,電力企業(yè)要占據(jù)優(yōu)勢(shì)的發(fā)展地位,必須遵循從嚴(yán)治黨這一主線,切實(shí)提升黨建工作的效率和質(zhì)量,并且結(jié)合時(shí)代特征及自身發(fā)展情況,創(chuàng)建特色化的黨建模式,以此推動(dòng)社會(huì)精神文明建設(shè),踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。為進(jìn)一步提高黨建工作水平,對(duì)這一課題的研究是非常必要的。
2 電力企業(yè)黨建工作在精神文明建設(shè)中的地位
2.1 核心地位
近年來(lái)我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度越來(lái)越快,社會(huì)用電需求不斷增加,因此電力企業(yè)獲得極大的發(fā)展。為了滿足社會(huì)用電需求,為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),電力企業(yè)積極實(shí)施內(nèi)部改革,不斷引進(jìn)先進(jìn)的工作理念和工作模式,從而促進(jìn)電力系統(tǒng)的自動(dòng)化和智能化發(fā)展。但是隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的不斷發(fā)展,部分電力企業(yè)逐漸產(chǎn)生一些不良思想,例如部分企業(yè)一味追求經(jīng)濟(jì)效益,忽視自身在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)中的重要作用,從而使電力行業(yè)的健康長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展受到制約。
從電力企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的角度來(lái)看,企業(yè)必須對(duì)精神文明建設(shè)工作給予充分重視,并且正確認(rèn)識(shí)黨建工作在精神文明建設(shè)中的核心地位,從而使工作人員的自主能動(dòng)性得到充分激發(fā),使企業(yè)的工作效率和工作質(zhì)量得到提升。以某電力企業(yè)的精神文明建設(shè)工作為例,該企業(yè)充分發(fā)揮黨建工作的核心作用,不斷加大優(yōu)秀黨員干部的培養(yǎng)力度,以“一帶二”、“雙培養(yǎng)一輸送”等先進(jìn)的黨員培養(yǎng)模式作為手段,切實(shí)增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部黨員干部的工作實(shí)力,從而在現(xiàn)實(shí)作用中發(fā)揮堡壘作用和先鋒作用,有效促進(jìn)企業(yè)工作效率及工作質(zhì)量的提升。
2.2 靈魂地位
黨建工作是精神文明建設(shè)的重要途徑,也是企業(yè)塑造精神文明的靈魂所在。在復(fù)雜的競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展環(huán)境下,電力企業(yè)的精神文明建設(shè)工作還會(huì)受到各種復(fù)雜因素的影響,從而出現(xiàn)諸多發(fā)展問(wèn)題,為了解決這些問(wèn)題,必須充分發(fā)揮黨建工作的靈魂作用,切實(shí)迎合當(dāng)前時(shí)代的發(fā)展情況,滿足人民群眾日益增長(zhǎng)的用電需求,從而使電力企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展與社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)工作相契合,以此實(shí)現(xiàn)電力行業(yè)的健康長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
就黨建工作的開(kāi)展來(lái)看,其主要目的是增強(qiáng)企業(yè)員工的專(zhuān)業(yè)技能和道德素養(yǎng),正確引領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè)的方向,使企業(yè)整體的綜合素質(zhì)得到提升,從而提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,因此電力企業(yè)必須以精神文明作為黨項(xiàng),大力開(kāi)展形式多樣、內(nèi)容豐富的黨建活動(dòng)。例如某電力企業(yè)在精神文明建設(shè)工作中打造學(xué)習(xí)型黨組織,著重發(fā)揮黨員干部在企業(yè)內(nèi)部的模范先鋒作用,激發(fā)工作人員的自覺(jué)學(xué)習(xí)意識(shí),使理論水平和政治修養(yǎng)不斷得到提升,同時(shí)增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的凝聚力和向心力,使各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展得到保障。
3 電力企業(yè)黨建工作在精神文明建設(shè)中的作用
3.1 監(jiān)督作用
在精神文明建設(shè)過(guò)程中,黨建工作承擔(dān)著重要的監(jiān)督作用。電力企業(yè)的精神文明建設(shè)工作必須嚴(yán)格遵循黨的各個(gè)方針路線,同時(shí)對(duì)各項(xiàng)政策給予充分落實(shí),而黨建工作的主要內(nèi)容就是引導(dǎo)員工明確國(guó)家的大政方針,同時(shí)對(duì)法律法規(guī)和政策措施給予有效傳播,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展與國(guó)家整體建設(shè)相契合,因此黨建工作的開(kāi)展能夠?qū)裎拿鹘ㄔO(shè)情況給予有效監(jiān)督。另外,黨建工作涉及到企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的各個(gè)層面,因此能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)精神文明建設(shè)工作存在的不足,并且給予針對(duì)性解決。以某電力企業(yè)為例,該企業(yè)充分發(fā)揮“兩學(xué)一做”的教育作用,著重結(jié)合時(shí)代發(fā)展需求和自身發(fā)展情況,制定出切實(shí)可行的學(xué)習(xí)目標(biāo)及學(xué)習(xí)計(jì)劃,并且對(duì)各部門(mén)的學(xué)習(xí)教育責(zé)任及任務(wù)給予明確。與此同時(shí),該企業(yè)組織黨員干部成立監(jiān)督小組,著重對(duì)企業(yè)員工的學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)效果等給予監(jiān)督和評(píng)價(jià),從而促進(jìn)企業(yè)工作人員的綜合素養(yǎng)得到提升,促進(jìn)電力企業(yè)獲得健康長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展[1]。
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3.2 協(xié)調(diào)作用
面對(duì)日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和紛繁復(fù)雜的工作內(nèi)容,電力企業(yè)的精神文明建設(shè)工作會(huì)受到極大的影響,為此必須充分發(fā)揮黨建工作在精神文明建設(shè)中的協(xié)調(diào)作用,從而推動(dòng)各項(xiàng)工作有序開(kāi)展。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下,電力企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展面臨越來(lái)越大的競(jìng)爭(zhēng)壓力,要在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)上占據(jù)優(yōu)勢(shì)地位,企業(yè)必須不斷提升自身的經(jīng)濟(jì)效益。在這種情況下,部分電力企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展理念會(huì)出現(xiàn)偏差,將追求經(jīng)濟(jì)效益作為企業(yè)發(fā)展的唯一目標(biāo),從而導(dǎo)致企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展受到制約。而黨建工作不僅能夠促進(jìn)精神文明建設(shè)水平的提升,還能夠充分契合企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求,從而在精神文明建設(shè)的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的最大化,以此保障企業(yè)實(shí)現(xiàn)健康長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展目標(biāo)。以某電力企業(yè)為例,該企業(yè)對(duì)黨建工作的協(xié)調(diào)作用給予充分重視,著重從保安全、促發(fā)展的角度出發(fā),大力開(kāi)展內(nèi)部員工的安全教育活動(dòng),著重結(jié)合電力企業(yè)的業(yè)務(wù)特點(diǎn),對(duì)電力系統(tǒng)的事故風(fēng)險(xiǎn)給予科學(xué)評(píng)估,并且通過(guò)安全講座、培訓(xùn)考核、應(yīng)急事故演習(xí)等途徑,對(duì)員工的安全意識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)防控能力給予提升,以此提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的水平[2]。
3.3 凝聚作用
黨建工作不僅能夠監(jiān)督電力企業(yè)精神文明建設(shè)工作的順利開(kāi)展,協(xié)調(diào)精神文明建設(shè)工作與企業(yè)追求經(jīng)濟(jì)效益之間的關(guān)系,還能夠使內(nèi)部的凝聚力和向心力得到增強(qiáng)。每個(gè)員工都是企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的重要組成部分,員工個(gè)體的發(fā)展進(jìn)步必然會(huì)帶動(dòng)企業(yè)整體的健康發(fā)展,因此在黨建及精神文明建設(shè)工作中,電力企業(yè)必須切實(shí)樹(shù)立以人為本的發(fā)展理念,將員工置于各項(xiàng)建設(shè)活動(dòng)的主體地位,充分激發(fā)員工的自主能動(dòng)性,調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,以此增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的凝聚力。以某電力企業(yè)為例,該企業(yè)著重從服務(wù)員工、服務(wù)社會(huì)的角度出發(fā),切實(shí)發(fā)揮黨員干部的帶頭模范作用,以談話、走訪、調(diào)研等形式,全面了解企業(yè)員工的工作情況和思想情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)員工面臨的實(shí)際困難,并且給予針對(duì)性的解決。
3.4 服務(wù)作用
在黨建及精神文明工作中,黨組織必須對(duì)各項(xiàng)活動(dòng)內(nèi)容給予豐富,著重拓寬各項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展范圍及載體,從而迎合當(dāng)前時(shí)代發(fā)展的需求。例如某企業(yè)將先進(jìn)的信息技術(shù)和計(jì)算機(jī)技術(shù)應(yīng)用于黨建及精神文明建設(shè)工作中,利用新媒體構(gòu)建活動(dòng)宣傳的新平臺(tái),并且選拔具備相關(guān)特長(zhǎng)的員工作為新媒體運(yùn)營(yíng)的主體,在黨組織領(lǐng)導(dǎo)下傳播正確思想,并且對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、政治思想、建設(shè)成就等發(fā)展動(dòng)態(tài)進(jìn)行及時(shí)上傳,幫助員工加深對(duì)企業(yè)的了解,同時(shí)在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上實(shí)現(xiàn)在線溝通和交流,使企業(yè)員工對(duì)于黨建及精神文明建設(shè)工作的意見(jiàn)和建議得到廣泛征集,以此發(fā)現(xiàn)各項(xiàng)工作中存在的問(wèn)題,并且給予相應(yīng)的改進(jìn),促進(jìn)電力企業(yè)發(fā)展水平得到不斷提高[3]。
4 結(jié)束語(yǔ)
綜上所述,針對(duì)電力企業(yè)黨建工作在精神文明建設(shè)中地位及作用的探究是非常必要的。電力企業(yè)作為促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)健康長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的重要主體,必須切實(shí)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,不斷提高精神文明建設(shè)工作的開(kāi)展水平,為此電力企業(yè)應(yīng)該對(duì)黨建及精神文明建設(shè)工作給予充分重視、切實(shí)豐富黨建及精神文明建設(shè)的工作內(nèi)容、在各項(xiàng)活動(dòng)中樹(shù)立起以人文本的理念、將黨建及精神文明建設(shè)與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益相結(jié)合。