發(fā)布時間：2019-03-06所屬分類：文史論文瀏覽：1次
摘 要： 【摘要】近年來，我國經(jīng)濟發(fā)展取得了很大的突破，國有企業(yè)的發(fā)展也取得了很大的進步，但是我國國有企業(yè)的黨建工作一直沒有得到相關(guān)黨委的重視，本文主要從如何抓好黨建，如何參與重大問題決策，提升黨建水平，促進企業(yè)競爭力發(fā)展等幾個方面進行探討。 【關(guān)鍵
【摘要】近年來，我國經(jīng)濟發(fā)展取得了很大的突破，國有企業(yè)的發(fā)展也取得了很大的進步，但是我國國有企業(yè)的黨建工作一直沒有得到相關(guān)黨委的重視，本文主要從如何抓好黨建，如何參與重大問題決策，提升黨建水平，促進企業(yè)競爭力發(fā)展等幾個方面進行探討。
【關(guān)鍵詞】十九大精神,黨建,發(fā)展動力
中國共產(chǎn)黨第十九次全國代表大會提出了“全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平”。作為黨務(wù)工作者，根據(jù)時代發(fā)展的變化，企業(yè)的發(fā)展要求我們發(fā)展思維，聚合黨員，從而促進企業(yè)的發(fā)展。以“點”的突破，帶動“面”上的整體推進，提高基層黨組織的建設(shè)和企業(yè)發(fā)展的正能量。對中國共產(chǎn)黨黨史的黨建教育發(fā)揮其作用，這是弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，開展思想政治工作的重要組成部分。黨史黨建教育在黨的建設(shè)和精神文明建設(shè)中具有不可替代的作用，這將有力地推動企業(yè)的競爭力。
1國有企業(yè)在黨建工作中存在的問題
當(dāng)前國有企業(yè)在黨建工作中仍舊存在一些問題，主要體現(xiàn)在這幾個方面：
①國有企業(yè)對黨建工作的重視程度不夠高。黨建工作常常流于形式，尤其目前我國經(jīng)濟發(fā)展速度增快，國有企業(yè)也在加速發(fā)展;而企業(yè)發(fā)展的重點是生產(chǎn)經(jīng)營管理，反而忽視了黨建工作，導(dǎo)致企業(yè)缺少足夠強的內(nèi)部凝聚力，不能發(fā)揮出黨建工作的真實能力。
②目前國有企業(yè)中關(guān)于黨建工作的機制還有許多不足，隨機應(yīng)變能力和創(chuàng)新能力等還有待提高。很多企業(yè)員工沒有意識到黨建工作對于企業(yè)發(fā)展的重要性，甚至認(rèn)為黨建工作是領(lǐng)導(dǎo)和管理層需要考慮負(fù)責(zé)的，在這樣的情況下，黨建工作無法得到有效的實行，相應(yīng)的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作也不能得到很好地貫徹實施，在一定程度上影響著國有企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
2黨建工作中所遇問題的解決措施
國有企業(yè)是我國在現(xiàn)代化發(fā)展過程中占據(jù)優(yōu)先地位的重要企業(yè)，國有企業(yè)想要發(fā)展的更加迅速，更加穩(wěn)定，就必須要做好黨建工作。基層黨建是執(zhí)政組織基礎(chǔ)建設(shè)的偉大工程。黨務(wù)工作者應(yīng)專注于黨的建設(shè)。但在實踐中，不同程度的黨的建設(shè)只被看作是舊思維，沒有創(chuàng)新點，建設(shè)工作都是循規(guī)蹈矩的采用單一的工作方法來進行，這些問題的存在，都會嚴(yán)重影響正常的黨建工作開展。
2.1堅定理想信念
思想理論建設(shè)一直都是黨建的核心內(nèi)容。在黨的建設(shè)中我們始終要把思想理論放在首位，帶頭加強理論研究。在學(xué)習(xí)的過程中，理論學(xué)習(xí)可以提高管理能力和綜合素質(zhì)。堅持社會主義核心價值觀，“人民為中心”的思想，實現(xiàn)“五位一體”的總體布局和推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”、“個人自學(xué)”等學(xué)習(xí)制度，通過集體理論學(xué)習(xí)和黨員培訓(xùn)，以及個人自學(xué)、專題輔導(dǎo)和討論等學(xué)習(xí)形式，形成“積極進取，精益求精”的學(xué)習(xí)氛圍。通過學(xué)習(xí)，促進廣大共產(chǎn)黨員在理論上更加明確，在政治方面更加堅定，在作風(fēng)方面更扎實，在工作方面更自信更積極。
2.2工作要有定力
黨建工作內(nèi)容比較多，相對比較繁瑣，所以需要我們有耐心。在這過程中，要求我們不斷學(xué)習(xí)，進行探索創(chuàng)新、積累經(jīng)驗，從而提高業(yè)務(wù)水平，需要一個長期的積累，是一個鍛煉人的過程。在這種情況下，要有耐心，“耐得住寂寞”，“坐得了冷板凳”，俯下身去做那些繁重的工作，用強烈的合作精神去面對解決企業(yè)黨建中的難題。
2.3主動參與，積極作為
我們要切實的去落實“三重一大”，在企業(yè)的發(fā)展過程中，涉及到發(fā)展方向、重大舉措等長遠性、重大性的問題都需要進行決策。需要企業(yè)上下全面參與，包括決策之前，決策期間以及決策之后。我們要主動參與、主動思考、主動請教，并表達意見，本著認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度。我們應(yīng)該努力做到參與不受干擾，不包辦不爭奪權(quán)力決策。
2.4加強組織保障，狠抓落實
聚合眾人的才智才可以爬得更高，聚集眾人的力量才可以有更大的力量。這句話闡明了在促進發(fā)展和實現(xiàn)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型中，基層黨組織的定位與職責(zé)。不斷地加強組織保障，進一步落實黨建工作真正給企業(yè)所帶去的好處。加強組織保障，抓好班子、帶隊伍，維護班子團結(jié)，激發(fā)黨員干部的承擔(dān)意識，動員并引導(dǎo)黨員，充分發(fā)揮模范帶頭作用，形成企業(yè)發(fā)展的強大合力，確保企業(yè)發(fā)展過程中各項工作都能夠得以順利完成。
堅持民主集中制，提高組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)水平，強化責(zé)任意識，促進基層管理全面加強。提高國有企業(yè)員工的素質(zhì)意識，在此過程中，堅持重視中國特色社會主義知識理論的學(xué)習(xí)，促進黨建工作的進一步深入。
3提升黨建工作水平，促進企業(yè)競爭力發(fā)展
3.1努力做好黨的建設(shè)思想和指導(dǎo)
把黨建工作放到企業(yè)整體工作安排中去考慮，對其進行大概的把握和掌握其布局。我們應(yīng)該建立健全相應(yīng)的機制，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的模范帶頭作用，在黨建的強大合力下努力工作。我們應(yīng)該注重培養(yǎng)模式的創(chuàng)新，并通過觀念創(chuàng)新來加強黨建設(shè)的活力。我們要在加強制度建設(shè)的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格執(zhí)行考核制度，不斷發(fā)揮基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用的能力。
要想保證國有企業(yè)黨建工作的正常開展，需要做好領(lǐng)導(dǎo)以及管理人員的思想政治工作，同時需要強化企業(yè)內(nèi)部員工的思想政治覺悟，定期開展思想政治培訓(xùn)，加強政治理論學(xué)習(xí)，并在政治理論的基礎(chǔ)上開展黨建工作，制定科學(xué)合理的發(fā)展戰(zhàn)略。
3.2準(zhǔn)確把握職工的思想變化
理想是年輕人的目標(biāo)。從廣義上講，有理想就有理想信念。理想信念是在于人們意識中的觀念。理想是人們對未來社會和自身發(fā)展的愿望和追求。信念是建立在一定知識基礎(chǔ)上的精神狀態(tài)，是堅定不移地致力于某一思想或事物的心理狀態(tài)。理想信念屬于精神范疇。二者之間的關(guān)系是理想的實現(xiàn)，是由信仰的力量支撐的，信念的堅定性是基于理想選擇的正確性。
國有企業(yè)黨建工作的關(guān)鍵內(nèi)容為提高員工的政治覺悟及思想道德品質(zhì)，基于這種情況，在提高企業(yè)內(nèi)部凝聚力的要求下，需要準(zhǔn)確把握職工的思想變化，并根據(jù)此思想變化，來做出相應(yīng)的調(diào)整，以此來實現(xiàn)職工與企業(yè)的和諧發(fā)展，現(xiàn)階段職工的思想變化主要表現(xiàn)為以下幾個方面：首先，由于國有企業(yè)的員工組成比較復(fù)雜，其中包括正式的合同工、實習(xí)員工以及外派的人員，因此對于不同的員工來說，其企業(yè)福利以及工資存在一定的差距，部分職工會產(chǎn)生不平衡的心理，對其工作態(tài)度造成了一定的影響。
另外，目前社會活動種類逐漸增多，在經(jīng)濟利益的影響下，職工的思想觀念和政治態(tài)度發(fā)生不同程度的偏移，再加上國有企業(yè)的特性，導(dǎo)致很多職工的前途發(fā)展并不明朗，從而影響到員工的工作態(tài)度。基于以上員工的思想變化情況，國有企業(yè)管理人員需要深人職工的生活和工作，及時準(zhǔn)確的把握員工的思想變化，解決與員工切身利益有關(guān)的問題，并及時糾正員工的價值觀和道德觀。
4結(jié)束語
總之，在激烈的競爭過程中，創(chuàng)新企業(yè)黨的建設(shè)，強調(diào)黨的建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)團隊：要以“雙優(yōu)”為原則，“抓基層”為指導(dǎo)思想，加強基層黨建工作，必須加強黨的作風(fēng)建設(shè)，提高黨員的思想水平，提高企業(yè)黨員的綜合素質(zhì)。我們要堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為自己的行動指南，“不忘初心，牢記使命”，服務(wù)發(fā)展大局的重點。
并通過突出重點提升基層黨的建設(shè)科學(xué)化水平。對于國有企業(yè)的發(fā)展來說，加強企業(yè)黨建工作的建設(shè)是十分有必要的，特別是對于企業(yè)的經(jīng)營管理，能夠充分的發(fā)揮黨組織的優(yōu)勢，此外，其為企業(yè)發(fā)展中各方面的主要工作順利完成提供保障。企業(yè)員工要專注于提升專業(yè)技能，并且加強思想道德水平的建設(shè)，對于一個企業(yè)來說，這些都是企業(yè)能夠得以穩(wěn)定發(fā)展的關(guān)鍵，也是建設(shè)社會主義和諧社會的發(fā)展需求。
參考文獻
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相關(guān)期刊推薦：《東方企業(yè)文化》雜志是國內(nèi)外公開發(fā)行的社科類國家級刊物。主要刊登我國當(dāng)前企業(yè)文化，企業(yè)管理，企業(yè)政工等論述文章。國內(nèi)刊號：CN11-5206/G0 國際刊號：ISSN1672-7355郵發(fā)代號：80-453。
